Jobs@Weblaw

Portrait: Weblaw AG

Die Weblaw AG vernetzt seit 1999 unter einem Dach die Kompetenzen Technologie, Verlagshaus, Beratung und Weiterbildung. Durch diese Verbindung leisten wir einen partnerschaftlichen Beitrag für die tägliche juristische Arbeit unserer Kundschaft, mit einem Internetportal, juristischen Zeitschriften und Informatikprojekten. Wir entwickeln Produkte, die gänzlich neue Wege öffnen, bieten fundierte Lösungen an, die zeitbeständig sind und die Investitionen unserer Kunden schützen. Von Juristen für Juristen.

Benefits

Wir sind eine moderne Arbeitgeberin mit flachen Hierarchien, attraktiven Rahmenbedingungen sowie zahlreichen Benefits.

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

Wir investieren viel in die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden – denn ihr Wissen und ihre Leistungsfähigkeit ist unser Wettbewerbsvorteil.

Mobiles Arbeiten

Mobiles Arbeiten

Mit unserer modernen Arbeitsinfrastruktur können Sie jederzeit und von überall her auf Ihre Arbeitsumgebung zugreifen. Das ermöglicht es Ihnen, flexibel und ortsunabhängig zu arbeiten.

Zentrale Lage im Herzen von Bern

Zentrale Lage im Herzen von Bern

Sparen Sie sich lange Anreisewege. Unsere Büros befinden sich an zentraler Lage im Herzen von Bern. Nur wenige Minuten vom Bahnhof entfernt und problemlos mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

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Flexible Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeiten

Die Weblaw AG bietet flexible Arbeitszeiten. Das bedeutet, dass unsere Mitarbeitenden ihre Zeitsaldi selbst verwalten – dadurch ermöglichen wir eine flexible Gestaltung der täglichen Arbeitszeit sowie Kompensation.

Team-Mittagessen

Einmal im Monat Mittagessen mit dem Team

Gemeinsam erreichen wir mehr. Ein guter Zusammenhalt im Team ist für uns wichtig, daher organisieren wir einmal im Monat ein gemeinsames Mittagessen. Teilnehmen kann, wer Zeit und Lust hat.

Homeoffice

Homeoffice

Was zählt, ist das Ergebnis. Wo die Leistung erbracht wird, ist sekundär. Daher setzen wir (bereits vor Corona) auf Homeoffice und stellen die dafür erforderliche Infrastruktur bereit.

Team-Ausflug

Jährliche Wanderung mit der gesamten Firma

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Tee, Kaffee, Früchte...

Tee, Kaffee, Früchte...

Sie brauchen einen Tee oder Kaffee, um am Morgen richtig leistungsfähig zu sein? Oder leben Sie nach dem Motto: An apple a day keeps the doctor away?

Wie auch immer Sie sich entscheiden. Diese und andere Dinge stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung.

Flache Hierarchie

Flache Hierachie

Der unkomplizierte und direkte Austausch ist uns wichtig. Daher setzen wir auf flache Hierarchien und das gemeinsame Erarbeiten von Lösungen.

Fitness Abo

Fitness Abo

Mens sana in corpore sano: Wer körperlich fit bleibt, hat eine höhere geistige und mentale Leistungsfähigkeit, ist widerstandsfähiger, kann Stress und Strapazen besser verarbeiten.

Wir fördern dies aktiv und stellen kostenlos ein Fitness-Abo zur Verfügung.

Weitere Infos:

www.fitness-center24.ch

Offene Kommunikation

Offene Kommunikation

Eine wichtige Voraussetzung für eine erfolgreiche und gute Zusammenarbeit ist eine offene Kommunikation.

Wir fördern aktiv den Austausch innerhalb der Teams, aber auch über das ganze Unternehmen.

Mitwirkung

Mitwirkung

Es gehört zum Selbstverständnis, das Personal bei Veränderungen rechtzeitig und in geeigneter Form einzubeziehen und dessen Bedürfnisse angemessen zu berücksichtigen. Dies trägt zu selbstverantwortlichen, motivierten und leistungsfähigen Mitarbeitenden bei, deren Anliegen ernst genommen und deren Arbeit wertgeschätzt werden.

Wir suchen dich

JUNIOR JAVA DEVELOPER (m/w) 100%

MEDIAMATIKER*IN ODER GLEICHWERTIGE AUSBILDUNG 50–100%

ACCOUNT / (INSIDE) SALES MANAGER*IN 50–100%

PRODUCT MANAGER*IN LEGALTECH 80–100%

PRAKTIKANT*IN VERLAG & LEGALTECH 50–100%

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